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新入社員フォローアップセミナー開催

   新入社員フォローアップセミナーが10月8日、9日に流通会館大会議室で行われ、6社から19人が参加した。今回の研修はグループワーク中心で行われ、スピーチや訪問マナー等のロールプレイングも実施された。 今回の研修で受講者たちは、ビジネスパーソンとしての基本行動や半年間の自分自身を「報告、コミュニケーション、責任感、規則」の4項目から振返り、自己の課題を再確認した。さらに問題解決のステップを学び、実際に解決策をグループで検討する等の実践的な研修を通して、問題意識を育てることの必要性を学ぶとともに、会社の壁を越えた交流もできたようだ。  

 

今後のスケジュール

  • 04.20 南ブロック懇談会
  • 04.22 研修・厚生委員会
  • 05.11 正副理事会

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